Vous voulez en savoir plus au sujet de la Sécurité sociale des indépendants ? Depuis le 1ᵉʳ janvier 2020, la protection sociale des indépendants est assurée par la SSI, qui a remplacé le RSI (régime social des indépendants). La SSI est rattachée au régime général de la Sécurité sociale pour simplifier la gestion et le suivi de la protection sociale. Toutefois, la SSI comporte pas mal de différence avec le régime général. C’est pourquoi, cet article vous livre tout ce que vous devez savoir sur la Sécurité sociale des indépendants. Du mode de fonctionnement aux cotisations sociales en passant par l’affiliation à la SSI, ne passez plus à côté de votre couverture sociale d’indépendant.
Deux conditions principales doivent être réunies pour être affilié à la SSI :
L’affiliation à la Sécurité sociale des indépendants (SSI) ou au régime général de la Sécurité sociale dépend de la forme juridique ainsi que du nombre de parts détenues par le gérant dans le capital de l’entreprise.
Voici un tableau synthétique vous permettant de vérifier le régime dont vous relevez :
| Dirigeants/Travailleurs non-salariés (TNS) | Régime d’affiliation |
|---|---|
| Micro-entrepreneur | SSI |
| Gérant d’une EI | SSI |
| Gérant associé unique d’une EURL | SSI |
| Gérant majoritaire de SARL | SSI |
| Gérants associés de SNC | SSI |
| Gérant minoritaire/égalitaire de SARL | Régime général |
| Président et Directeur Général de SAS | Régime général |
| Président associé unique de SASU | Régime général |
Les dirigeants affiliés au régime général sont considérés comme assimilés salariés et bénéficient donc de la même protection sociale que les salariés, à la seule exception qu’ils ne cotisent pas pour l’assurance chômage.
Concernant le freelance en portage salarial (le salarié porté), il est considéré comme travailleur indépendant tout en étant salarié. Sa société de portage lui offre une protection sociale complète, équivalente à celle d’un employé traditionnel.
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Pour aller plus loin, découvrez notre guide pour choisir son statut professionnel.
La Sécurité sociale des indépendants (SSI) garantit la couverture sociale des travailleurs non-salariés. Ses missions sont réparties en 3 branches : les caisses primaires d’assurance maladie (CPAM), l’Assurance retraite et les URSSAF.
La SSI est gérée par le régime général de la Sécurité sociale et englobe les cotisations sociales obligatoires suivantes :
Le paiement de ces cotisations se fait auprès de l’URSSAF.
💡Bon à savoir : les travailleurs indépendants à faibles revenus ont la possibilité de bénéficier de la complémentaire santé solidaire (C2S) ou souscrire à un contrat prévoyance pour compléter leur protection sociale.
Depuis le 1ᵉʳ janvier 2020, l’affiliation à la SSI est automatique pour tout travailleur indépendant. Cette affiliation s’effectue en 3 étapes :
Découvrez également notre guide complet sur l’URSSAF et le portage salarial.
Le montant des cotisations sociales en SSI sont proportionnels aux revenus de l’activité du travailleur indépendant. Elles sont calculées à partir des revenus de l’année N-1, ce qui permet d’appeler les cotisations provisionnelles. Une fois la déclaration de revenus annuelle de l’année N effectuée, l’administration fiscale réajuste le calcul et procède à une régularisation.
La SSI applique des taux de cotisations spécifiques pour chaque catégorie (maladie, retraite…). Les taux exacts varient selon le revenu et la nature de l’activité (artisans, commerçants, professions libérales…). Pour consulter la liste des taux mis à jour, rendez-vous sur le site officiel de l’URSSAF, rubrique taux et barèmes.
Exemple concret des cotisations sociales payées par un micro-entrepreneur :
Imaginons un micro-entrepreneur réalisant une activité de prestation de services. Il relève du régime des bénéfices non commerciaux (BNC).
Son taux de cotisation sociale est de 24,6 %.
En juillet 2025, il a réalisé 5 000 € de chiffre d’affaires.
Le montant des cotisations sociales s’élève donc à : 5 000 x 24,6 % = 1 230 €.
=> Il doit donc 1 230 € à l’URSSAF pour le mois de juillet 2025.
Depuis le 1ᵉʳ janvier 2023, les cotisations sociales sont à régler auprès de l’URSSAF pour la retraite de base, la retraite complémentaire et l’invalidité-décès.
Le remboursement des dépenses de santé par la SSI s’effectue de la même façon que celui du régime général. Des indemnités sont versées au travailleur indépendant par la CPAM en cas d’arrêt de travail pour maladie ou accident. De même, des allocations maternité sont possibles pour les travailleuses indépendantes et conjoints collaborateurs.
Le régime de retraite des TNS dépend de la nature de l’activité exercée :
💡Bon à savoir : le micro-entrepreneur qui réalise zéro euro de chiffre d’affaires ne dispose pas de droits à la retraite.
Vous connaissez à présent le fonctionnement de la Sécurité sociale des indépendants. Voici l’essentiel à retenir :
Pour aller plus loin, consultez notre guide : comment devenir freelance.
Responsable Marketing & Communication chez Weepo, je suis passionnée par l'animation du réseau et l'accompagnement de nos consultants. J'organise des événements parisiens et accompagne nos équipes régionales pour créer des moments d'échange enrichissants dans l'écosystème du portage salarial.
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