
Portage salarial vs micro-entreprise : lequel choisir ?
Vous vous lancez dans l’entrepreneuriat ? Vous souhaitez changer de statut ? Weepo vous aide à prendre les bonnes décisions.
Passer de salarié à freelance n’est pas toujours évident. Concilier vie personnelle et vie professionnelle, assurer des revenus réguliers, gérer sa comptabilité, s’occuper des démarches fiscales, faire face aux périodes creuses entre deux missions, etc. ; toutes ces responsabilités peuvent être de vrais défis pour les travailleurs indépendants. Heureusement, des solutions existent pour conserver une certaine sécurité sans pour autant renoncer à la liberté et la flexibilité qu’offre le freelancing. Dans cet article, découvrez comment, avec le portage salarial, les freelances IT arrivent à concilier sécurité, autonomie et sérénité.
Souvent défini comme un statut hybride, un entre-deux entre celui de salarié et celui de freelance, le statut de portage salarial attire de plus en plus de consultants recherchant une sécurité financière tout en préservant leur autonomie.
Dans ce modèle, le consultant n’est pas un salarié, mais il est engagé dans une relation tripartite le liant à une société de portage et à une entreprise cliente. Tout comme le ferait un freelance, le consultant porté propose ses prestations et recherche des clients. Une fois la mission trouvée, la société de portage prend le relais.
De l’établissement du contrat, à la gestion des démarches administratives liées à la mission en passant par le versement du salaire au consultant, la société de portage facilite le quotidien des travailleurs indépendants.
En plus de pouvoir déléguer les tâches administratives, fiscales et comptables, le consultant porté bénéficie des mêmes avantages sociaux accordés au statut du salarié. Cela comprend une protection sociale complète incluant la mutuelle santé et prévoyance, le droit au chômage ou la cotisation pour la retraite.
Le consultant porté pourra même bénéficier des tickets restaurants, d’un comité d’entreprise, d’une indemnité congés payés, congé maternité ou paternité, d’un droit à la formation et même d’une voiture de fonction si son activité le justifie.
Autre avantage non négligeable, le portage salarial apporte une certaine sécurité financière. Le consultant porté perçoit une rémunération mensuelle fixe qui se base sur le chiffre d’affaires après déduction des cotisations sociales et des frais de gestion de la société de portage.
Avec Weepo, l’accompagnement dépasse la gestion administrative et fiscale. Nos experts connaissent bien le marché tendu de l’IT et les problématiques des freelances face à la concurrence et la difficulté de trouver des missions.
Ils ne se contenteront donc pas de répondre à un besoin immédiat, mais vous accompagneront tout au long de vos projets et missions en étudiant soigneusement vos objectifs, les défis auxquels vous faites face et votre positionnement sur le marché.
Vous ne serez plus seul pour développer votre activité. Nos experts vous apportent les meilleures stratégies.
Notre atout ? Vous fournir des ressources, des outils et des conseils précieux pour vous aider à faire les bons choix.
Rejoindre une société de portage salarial comme Weepo c’est aussi rejoindre un réseau de professionnels actifs et diversifiés. Weepo aide les consultants à se mettre en relation avec de potentiels partenaires ou clients.
Une mise en relation qui pourrait bien conduire à la signature d’un nouveau contrat ou à une opportunité de collaborer sur un projet. Ce qui est idéal pour les juniors souhaitant acquérir de l’expérience ou pour les freelances expérimentés souhaitant diversifier leurs missions.
Ce réseautage permet aux freelances de réduire le temps passé à prospecter. Grâce au portefeuille d’entreprises partenaires de Weepo, le freelance peut élargir son réseau et accéder à des missions favorisant sa montée en compétence. Ce réseau est un moyen de booster sa carrière et d’augmenter sa visibilité et son attractivité sur le marché.
En plus de vous permettre d’accéder à un réseau qualifié, Weepo met à votre disposition une plateforme sur laquelle vous pouvez retrouver des missions variées et challengeantes. Que vous soyez data analyste, développeur full stack, product owner ou encore scrum master, nous avons la mission qui va booster votre carrière.
Vous l’aurez compris, cette plateforme numérique facilite la mise en relation et minimise les risques associés à la recherche de clients. Résultat ? Vous ne passerez plus des heures à prospecter et vous n’aurez plus à investir autant de ressources et d’efforts dans la recherche de missions.
De nombreux consultants IT en portage salarial constatent une réduction de leur période creuse entre deux missions par rapport au freelancing traditionnel où le travailleur indépendant doit lui-même constituer son réseau et rechercher ses missions.
Vous voulez donner un nouvel élan à votre carrière et optimiser vos revenus ? Vous voulez trouver une bonne société de portage et exercer votre activité en toute autonomie tout en sécurisant votre vie professionnelle ? N’attendez plus ! Rejoignez Weepo dès aujourd’hui et accédez à un réseau de clients qualifiés.
Vous vous lancez dans l’entrepreneuriat ? Vous souhaitez changer de statut ? Weepo vous aide à prendre les bonnes décisions.
Vous cherchez une société de portage salarial, mais comment choisir la bonne ? Frais cachés, accompagnement, avantages… ne vous trompez pas ! Découvrez les critères essentiels pour faire le
Choisir son employer of record : découvrez les 7️⃣ critères clé pour une expansion internationale🌍réussie.